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發(fā)布時間：2008-03-19
發(fā)布時間：2008-03-19
| 基本信息 | ||||
|---|---|---|---|---|
| 姓名： | 羅先生 | 簡歷編號： | 1116281 |  |
| 性別： | 男 | 年齡： | 41歲 | |
| 身高： | 175（厘米/CM） | 體重： | 65（公斤/KG） | |
| 民族： | 漢族 | 婚姻狀況： | 未婚 | |
| 學歷： | 中專 | 籍貫： | 湖南 婁底 | |
| 畢業(yè)學校： | 婁底市高級技工學校 | 專業(yè)名稱： | 電子電工 | |
| 畢業(yè)年份： | 2003年 | 專業(yè)類別： | 電子技術(shù) | |
| 自我評價： | 為人誠懇，人際關(guān)系良好，在朋友圈中有較強的影響力； 思維開闊，創(chuàng)新意識強，在工作中多次受領(lǐng)導好評，學習能力強，接受新事物速度快； 忠于企業(yè)！ 愿為公司的發(fā)展壯大貢獻自己的綿薄之力。 |
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| 求職意向 | |
|---|---|
| 意向職位： | 人事經(jīng)理 銷售經(jīng)理 培訓主管 |
| 求職類型： | 全職 |
| 意向行業(yè)： | |
| 到崗日期： | 三天內(nèi) |
| 期望月薪： | 2200元(要求提供住房) |
| 求職地區(qū)： | 婁星區(qū) 雙峰縣 新化縣 冷水江市 漣源市 |
| 其他要求： | 享受國家應(yīng)有的福利待遇,有良好的發(fā)展空間. |
| 個人技能 | |||
|---|---|---|---|
| 外語水平： | 不會外語 | 計算機能力： | 一般 |
| 是否有駕照： | 否 | 普通話： | |
| 技能專長： | 無 | ||
| 教育經(jīng)歷 | ||||
|---|---|---|---|---|
| 學校 | 起止時間 | 學歷 | 專業(yè) | 證書 |
| 婁底市高級技工學校 | 2000-09 ~ 2003-07 | 不限 | 電子電工 | 電工中級上崗操作證 |
| 工作經(jīng)歷 | |||||
|---|---|---|---|---|---|
| 公司名稱： | 中國石油化工股份有限公司廣東惠州石油分公司 | 所屬行業(yè)： | 其它 | ||
| 擔任職務(wù)： | 行政/人事類-人事經(jīng)理 | 起止時間： | 2003-04 - 2008-02 | ||
| 工作描述： | 時間：2003年5月—-2004年7月公司：廣東惠州（區(qū)域）石油分公司 行業(yè)：石油化工 部門：零售部 職位：銷售管理員 曾經(jīng)工作描述： 負責區(qū)域內(nèi)加油站銷售管理，包括價格、資源調(diào)控、營銷等。 時間：2004年7月—-2005年3月 公司：廣東惠州（區(qū)域）石油分公司 行業(yè)：石油化工 部門：零售部 職位：片區(qū)經(jīng)理 曾經(jīng)工作描述： 負責片區(qū)內(nèi)加油站全面管理，包括組織銷售、人員調(diào)配、績效考評及財務(wù)、計質(zhì)量的管理。 時間：2005年3月—-2007年12月 公司：廣東惠州（區(qū)域）石油分公司 行業(yè)：石油化工 部門：人力資源部 職位：招聘及培訓管理 曾經(jīng)工作描述： 負責惠州石油公司的整體招聘及培訓管理。在任職期間，組織和參與了多次招聘，招聘人數(shù)達1600人，善于發(fā)現(xiàn)個人特點，并根據(jù)情況加以引導；獨立承擔的公司培訓的組織和管理工作，包括對新員工的入職和適應(yīng)性培訓，對在崗員工的技能性和提高性培訓，對油站管理人員的加強性培訓和綜合性培訓，使我司員工素質(zhì)有了較大幅度的提高。2004年，惠州（區(qū)域）公司在中石化組織的全系統(tǒng)"規(guī)范化管理百日競賽”活動中獲得了規(guī)范化管理先進市公司的榮譽稱號。 時間：2007年12月—-2008年2月 公司：廣東惠州（區(qū)域）石油分公司 行業(yè)：石油化工 部門：管理中心 職位：市場及銷售管理 曾經(jīng)工作描述： 負責組織開展市場分析和調(diào)研工作，并根據(jù)當前競爭局勢組織全面營銷活動，提高銷量。 |
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| 聯(lián)系方式 | |||
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