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         打印簡歷
      發布時間：2009-10-24
      
    
      
    
      
    	
      
    		
      
            	基本信息
            
      
            
      
            	姓名：
                
                    王女士                
            	簡歷編號：
                1122056
                                
            
      
            
      
            	性別：
                女
            	年齡：
                38歲
            
      
            
      
            	身高：
                162（厘米/CM）
            	體重：
                51（公斤/KG）
            
      
            
      
            	民族：
                漢族
            	婚姻狀況：
                未婚
            
      
            
      
            	學歷：
                專科
            	籍貫：
                湖南 漣源
            
      
            
      
            	畢業學校：
                北方涉外經濟學院
            	專業名稱：
                人力資源管理
            
      
            
      
            	畢業年份：
                2005年
            	專業類別：
                行政管理
            
      
            
      
            	自我評價：
                具備快速的學習能力，對工作認真負責，并富有熱情，且具有強烈的責任感，能以良好的心態積極面對各方面的挑戰，有較強的組織能力，實踐動手能力和團隊精神，能迅速的適應各種環境，并融入其中。
            
      
        
      
    
      
    
      
    
      
    	
      
    		
      
            	求職意向
            
      
            
      
            	意向職位：
                銷售顧問 人力資源主管 采購
            
      
            
      
            	求職類型：
                全職
            
      
            
      
            	意向行業：
                
            
      
            
      
            	到崗日期：
                
                一個月內                
            
      
            
      
            	期望月薪：
                
                3500元(可面議)                
            
      
            
      
            	求職地區：
                                 婁星區 雙峰縣 新化縣 冷水江市 漣源市
            
      
            
      
            	其他要求：
                1 1
            
      
        
      
    
      
    
      
    
      
    	
      
    		
      
            	個人技能
            
      
            
      
            	外語水平：
                不會外語  
            	計算機能力：
                一般
            
      
            
      
            	是否有駕照：
                 否	                 
	             
            	普通話：
                
            
      
            
      
            	技能專長：
                無
            
      
        
      
    
      
        
      
    
      
    	
      
    		
      
            	教育經歷
            
      
            
      
            	學校
            	起止時間
            	學歷
            	專業
            	證書
            
      
            
                        
      
                湖南省漣源市工貿中專
                2002-09 ~ 2005-07
                不限
                計算機應用
                計算機2級等級證書
            
      
                        
      
                北方涉外經濟學院
                2005-09 ~ 2008-07
                不限
                人力資源管理
                
            
      
            	                
      
    
      
                
      
    
      
    
    	
    	
      
    		
      
            	工作經歷
            
      
                        
      
            	公司名稱：
                羚洋科技（深圳）有限公司
            	所屬行業：
                其它
            
      
            
      
            	擔任職務：
                行政/人事類-人事文員
            	起止時間：
                2005-10 - 2006-10
            
      
            
      
            	工作描述：
                主要負責：公司人員的招聘，辦理新進和離職人員手續，新進人員考核及辦理轉正手續，人事資料歸檔，每日考勤異常處理及每月員工考勤匯總及薪酬計算。并能熟練運用考勤系統、門禁系統及社會保險（工傷、醫療、養老）網上招聘等操作。 
      
      		
            
      
            
      
                
            
      
                        
      
            	公司名稱：
                廣東美的精品電器事業部
            	所屬行業：
                其它
            
      
            
      
            	擔任職務：
                行政/人事類-薪資福利經理/主管/專員
            	起止時間：
                2006-10 - 2009-08
            
      
            
      
            	工作描述：
                2006年10月至2009年8月擔任綜合主管一職，主要負責車間人員招聘、培訓、薪資核算、文體活動組織、績效考核、協調各模塊工作、審廠準備工作等.
      
在職期間每季度、每年被評為公司優秀員工，得到領導的肯定。      		
            
      
            
      
                
            
      
                                
      
        
    
      
        
      
    
      
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