具體要求

要求：
1、掌握焊工設備及安全生產規則；
2、熟悉或了解一定的鋼門/實木門等制作的流程；
3、有焊工證或電工證優先；
4、能適應階段性出差（有出差補助）
工作內容：
負責公司門類產品的安裝、質量驗收、售后維修、維保服務等；完成領導安排的其他工作。
福利：
五險一金+白班+工作餐等
?報名投遞簡歷后，直接電話聯系面試。

聯系方式

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溫馨提示

國家《就業服務與就業管理規定》第十四條 用人單位招用人員不得有下列行為：

（1）、提供虛假招聘信息，發布虛假招聘廣告；

（2）、扣押被錄用人員的居民身份證和其它證件；

（3）、以擔保或者其他名義向勞動者收取財物；

（4）、招用未滿16周歲的未成年人以及國家法律、行政法規規定不得招用的其它人員；

（5）、招用無合法身份證件的人員；

（6）、以招用人員為名牟取不正當利益或者進行其它違法活動。